看護師の求人を探す方法
自分の希望する条件に合う求人を探す方法を紹介します。いくつか方法がありますので、自分に合ったものを選びましょう。それぞれの特徴を以下に紹介します。
転職エージェント
まず、最もおすすめしたいのが転職エージェントです。転職のプロが求人探しを手伝ってくれます。働きながら転職活動をする人や転職が初めての人はぜひ登録してください。登録は無料で、あらかじめ希望する職場の条件を伝えておくだけで最適な求人を紹介してくれます。
妥協したくない条件をはじめにヒアリング。豊富な看護師求人の中から希望する労働条件に合った求人だけをご紹介します。
「看護のお仕事」から引用
看護のお仕事は業界トップクラスの求人数を誇り、その中から最も条件に合う求人を素早く紹介してくれます。
また、転職エージェントは独自の情報を持っています。職場の雰囲気や人間関係など、細かい内情を知った上で応募先を選ぶことができます。急変対応の頻度や上司の人柄など、気になる点があれば積極的に質問しましょう。一般には公開していない非公開求人を保有しているため、待遇アップも見込めます。
あなたに合った職場が見つかります。
さらに、毎日入ってくる急募の案件や非公開の案件もチェックできます
「看護のしるし」から引用
看護のしるしは質の高い求人を保有しており、専属のキャリアコンサルタントが最後まで丁寧にサポートしてくれます。
ナースセンター
日本看護協会が運営しているナースセンターを利用する方法もおすすめです。看護師の求人のみを扱っており、登録は無料です。ナースセンターの求人に応募する方法は2つあります。求人を出している医療機関に直接応募する方法と、ナースセンター経由で応募する方法です。公的機関が運営しているということもあり、安心感を持って転職活動を進められます。ただし、職場ごとの細かい内情までは把握していないので、急変対応の有無について知りたい場合は自分で情報を集める必要があります。
都道府県ナースセンターは、都道府県から指定を受けて、各都道府県の公益社団法人看護協会が運営しています。
「eナースセンター」から引用
こちらのeナースセンターに登録すれば、全国各地の求人をインターネット上から検索することができます。
ハローワーク
一般的に最もポピュラーなのはハローワークを利用して求人を探す方法でしょう。国が運営しており無料で利用できます。地元の求人に強い点がメリットとして挙げられます。ただし、看護師以外の求人も扱っており担当者は業界の知識に精通しているわけではないので、専門的な相談はできません。加えて、転職エージェントに比べると掲載している情報量が少ないので、細かい内情については自分で調べる必要があります。なお、求人はインターネット上からでも検索可能です。
ハローワークでは、全国のハローワークで集めた求人をもとに、お一人お一人に合った仕事が見つかるよう、ご相談しながら仕事をご紹介しています。
「ハローワークインターネットサービス」から引用
こちらのハローワークインターネットサービスから求人情報や各種事業の情報を確認できます。
知人の紹介
興味のある職場に知人が働いている場合に直接紹介してもらう、いわゆる「リファラル採用」を検討している人もいるかと思います。直接紹介してもらえるということもあり、内定率は他の方法よりも高くなります。また、職場の内情についても事前に教えてもらえます。ただし内定を辞退しづらいというデメリットがありますので、知人から聞いた話だけで判断するのではなく、自分でもその職場についてよく調べておくようにしてください。
